服务水平协议-请分享您的反馈!

固定 特色

32个评论

  • 希瑟·隆美尔
    社区的主持人
    产品经理耳语者- 2021年

    斯科特·埃里森

    我想我以前贴过这个,但我找不到它,所以我在这里:

    • 目前SLA特性中哪些功能运行良好?

    在创建票据并需要FRT或Next Reply sla的普通实例中,很容易应用sla。

    • 在使用它时遇到了哪些限制?

    对于暂停更新,我们最大的挫折是必须有一个评论提交为开放的计时器出现。嗯,作为他们正常周期的一部分,支持代表被教导发表评论并将其提交为Pending,因为我们通常在等待客户的回复。当我们想要应用Pausible update时,不会出现计时器因为我们从来没有发表评论并以Open的形式提交。

    如果我们在Pending中添加注释并暂停计时器,则应应用Pausible Update。这是意料之中的行为,因此在我们眼中是一个错误。你知道让100多名探员记住每张票都要采取额外措施有多难吗?请允许暂停更新应用,当我们发表评论并点击提交作为待处理!!

    • 你希望它对你有什么不同的影响?为什么?

    我们希望我们可以得到暂停更新计时器出现,如果我们作出评论,并提交为待处理。哈哈我想你明白了。

    此外,我们需要更改票据的优先级或应用不同的SLA,并希望计时器从更改的时间开始计数,而不是从票据创建时间或上次注释时间开始计数。换句话说,我在一张票上有下一个回复时间。但我的下属决定他们需要把门票转移到另一支球队。我们想从分组更改的时间开始重新申请下一次回复时间,而不是从上次回复开始。

    最后,我们需要能够通过触发器检查是否在票据上应用了SLA计时器。换句话说,我想通过电子邮件提醒某人,一张票没有计时器。我们需要触发器中的条件来检查SLA是否存在以及哪个SLA策略!

    • 对你的业务有什么影响?

    代理受挫是最大的影响。我们不明白为什么它不能更灵活。我们每天都在努力教育和再教育受让人,但这并不直观,特别是Pausible更新!

    5
  • 丹·库珀
    社区的主持人

    目前SLA特性中哪些功能运行良好?

    • 设置它们的概念非常清晰。Zendesk的业务规则在很大程亚博度上遵循了相同的设置和配置模式,这很好。

    在使用它时遇到了哪些限制?

    • sla。我们需要一种方法来衡量小组作业的第一次和下一次回复时间。
    • 经理重置。由于意外实现,我们收到了许多重设SLA计时器的请求。这可能是由于非支持成员(但仍然是代理)评论了一个问题,第一个回复不符合“第一个回应的精神”(例如,一个实质性的评论与“让我检查一下这个”的评论)。
    • 代理“客户”履行sla。我们有内部团队在Zendesk上向我们提交门票。亚博sla并不总是应用它们,因为它们要么不根据它们的注释激活,要么不根据它们的注释解决。
    • 明确售票时间安排。如果能更好地显示一张票的营业时间就好了。当票证计时器与发布的sla不一致时,代理会提出问题,客户可以在营业时间以外提交票证,如果票证通常是24小时计时器新鲜提交的,但在营业时间开始前5分钟提交的票证只在8小时后到期,这可能会导致混乱。

    你希望它对你有什么不同的影响?为什么?

    • 当一个票证被转移到一个组时,我希望新的组SLA功能能够倒计时到第一次回复。可选地,倒数到下一个回复。这将是很好的选择,要求回复来自票务受让人,以避免履行从其他工作人员。
    • 允许将回复时间指标的实现限制在票务受让人。这将解决这样的场景:内部员工是票据的请求者,sla要么不根据他们的评论激活,要么不根据他们的评论履行。此外,它还可以解决许多经理重置场景,其中经理需要快速发表评论,但不拥有票证,或者上面提到的代理作为客户的场景。
    • 给我们特别的sla。除了当前的SLA之外,还可以应用这些一次性SLA,这些SLA允许意外实现SLA,并且我们需要在接下来的几分钟/小时内进行更新。管理人员可以触发提供计时器的额外临时度量,但不会影响正在跟踪的其他SLA度量。通过这种方式,我们仍然可以控制响应何时发生在标准SLA度量流之外的场景中。将特别的sla视为另一个目标也有助于报告,从而允许团队查看他们手动干预的频率。
    • 我们需要更细致的违规通知。我应该能在15分钟内通知有人入侵。每小时的自动化周期太慢了。

    对你的业务有什么影响?

    • 我们有很多SLA hack来解决影响SLA实现的非支持代理的问题,为组传输设置计时器,并且我们有比必要更早的页面,以免错过SLA。这将导致复杂的流程文档,需要花费时间来启用员工并减慢票据处理速度。
    0

登录留下评论。

由Zendesk提供支亚博持